创新型班组课堂

[B]管人、用人、育人、留人之道[/B] hFVVf|%`  
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    企业的竞争，归根结底是人才的竞争。人才是企业的生命所在，如何管好人才、用好人才、培养和留住人才，则成为企业在激烈的竞争中成长发展的关键。 0&l%b*]&)  
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    1.奥格尔维定律：善用比我们自己更优秀的人 9HI+V?x  
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    2.光环效应：全面正确地认识人才 \R3w@W2:  
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    3.不值得定律：让员工选择自己喜欢做的工作 !$@W?)y.l  
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    4.蘑菇管理定律：尊重人才的成长规律 8+Gj  
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    5.贝尔效应：为有才干的下属创造脱颖而出的机会 EdyGx]  
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    6.酒与污水定律：及时清除烂苹果 .1Z |
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    7.首因效应：避免凭印象用人 5a\Ee*t  
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    8.格雷欣法则：避免一般人才驱逐优秀人才 77\8m{  
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    9.雷尼尔效应：以亲和的文化氛围吸引和留住人才 V6rhj2)  
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    10.适才适所法则：将恰当的人放在最恰当的位置上 KY
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    11.特雷默定律：企业里没有无用的人才 %O1j)dMb  
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    12.乔布斯法则：网罗一流人才 _ /, j"d@"  
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    13.大荣法则：企业生存的最大课题就是培养人才 G"\j b+TK  
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    14.海潮效应：以待遇吸引人，以事业激励人 L~U]5=@8g  
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